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HRBP招聘 - 广州冠鹏信息技术有限公司

工作经验
2年经验
工作性质
全职
学历要求
薪资待遇
6-8千/月
招聘人数
发布时间
2021-08-30
工作地点
广州-天河区
福利待遇
【岗位职责】
1、根据公司各阶段目标,制订合理的招聘计划,寻求合理招聘渠道并对招聘渠道进行评估;
2、根据各阶段人力需求初步制订合理预算,并在执行期间加以监督,建立完整合理的评测体系;
3、 合理调配部门各岗位人员工作,对部门人员的工作绩效进行合理评估;
4、根据公司实际建立完善的招聘管理制度,建立健全的招聘体系,并定期做分析;
5、招聘岗位信息发布,简历筛选,面试安排及基本测评安排,与用人部门协调用人安排;
6、新员工入职、试用期工作跟进;
7、 招聘工作的组织协调以及对日常招聘工作的总结;
8、建立储备类人才库并定期更新、维系。

【任职资格】
1、人力资源或相关专业,大专及以上学历;
2、有两年以上大规模招聘人员的经验。
3、性格开朗,人际关系良好,具备较强的责任感和事业心,较高的敏感度及识人识才的判断能力;
4、以结果为导向,沟通、抗压能力强,具备良好的职业操守、良好的自我驱动力和上进心;
5、主动性强,具有高度的敬业精神和责任心、上进心。
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